本当の幸福を見つける：より楽しい人生のための実践的なヒント
国連の世界幸福度報告書によると、
日本の幸福度はそれほど高くないと報告されています。
また「人生の選択の自由」が低い傾向にあるとも報告されています、
なぜ日本では幸福度が高くないのでしょうか。
今回は幸福について紹介していきます。
2万人の日本人を対象にした大規模な調査
2万人の日本人を対象にした大規模な調査では、以下の要素を用いて、これらが幸福度に影響を与えるかを分析しました。
要素
- 所得
- 学歴
- 健康
- 人間関係
- 自己決定
結果として、年齢に関連しては、中年期に幸福度が低下する「U字型曲線」が見られました。また、所得の増加が必ずしも主観的幸福感を高めるわけではないことも明らかになりました。
- 中年期に幸福度が低下する「U字型曲線」が確認された
- 所得が増加が主観的幸福感を高めるわけではない
自己決定は幸福に繋がる
幸福度に強い影響を与える要因として、健康や人間関係に次いで、所得や学歴よりも「自己決定」が重要であることが判明しました。
自らの人生の選択をすることが、行動の動機づけや満足度を高め、結果として幸福感を向上させる可能性があります。
「人生の選択の自由」が低いと見なされがちな日本社会において、自己決定度が高い人々の幸福度が高いという結果は、特に注目に値します。
- 自己決定は幸福に繋がる
幸福を高く感じる年収
パデュー大学の研究によると
「感情的幸福度」については、年収60,000ドル(約850万)から75,000ドル(約1050万)の間が最適とされています。年収が一定のポイントを超えると、幸福度が低下する傾向が見られました。これは、基本的なニーズを満たすための所得を超えると、人々が物質的な成功や他人との比較に重きを置くと、結果的に幸福度が下がる可能性があることが分かっています。
- 年収60,000ドル(約850万)から75,000ドル(約1050万)の間が最適な幸福を感じる
- 年収が高くなっても、他人との比較を重要視すると幸福度は下がる
他人の為にする行動が幸福度を高める
Dunn et al. (2008) による研究では、46人の北米の参加者を対象に実験が行われました。
実験の内容
- 実験当日の朝、参加者は自分の幸福度を測定。
- 参加者はランダムに2つのグループに分け、一方のグループは5ドルまたは20ドルを渡され、自分のために使うよう指示されました。もう一方のグループも同じ金額を渡されましたが、他人へのプレゼントや寄付に使うよう指示されました。
- 午後5時以降、再度集まった参加者は、再び自分の幸福度を測定。
この実験の結果、自分のためではなく他人のためにお金を使ったグループの方が、平均的に幸福度が高かったことが確認されました。
この実験は、参加者がランダムに分けられていたため、利他的な行動が幸福度を高めるという因果関係を示唆しています。また、使った金額の多寡に関わらず、幸福度に大きな違いが見られなかったことも重要な発見でした。
- 他人のためにお金を使うと幸福度が高まる
自己の強みを活用して幸福度を高める
心理学研究によると、個人が自分の強みや才能を活用することは、幸福度を向上させる重要な要素であることが報告されています。
自分自身の強みを見つけ、それを活かすことは、精神的な幸福感だけでなく、職業的な成功にも寄与する可能性があります。自分の強みを理解し、それを活用することで、より充実した人生を送るための戦略として、多くの専門家によって推奨されています。
- 自分の強みを理解し、それを活用することが幸福度を高める
幸福度と年齢の関係
カリフォルニア大学の心理学研究によると、私たちの人生満足度は年齢と共にU字型の曲線を描くことが分かっています。中年期の40代から50代にかけては幸福度が低下することが多いですが、その後幸福度は再び上昇し、65歳前後では20代の若者たちと同じレベルの満足度を示しています。この現象は、「老後の幸福」や「年齢とウェルビーイング」に関する研究で広く認識されています。
興味深いことに、高齢になると否定的な感情が減少し、肯定的な感情は安定しています。しかし、多くの人々は老年期の幸福度を過小評価しており、老後の生活についてネガティブなイメージを持ちがちです。
- 40代から50代にかけては幸福度が低下する
- 65歳前後では20代の若者たちと同じレベルの満足度を示す
IQが人生に与える影響とは
今回はIQが私たちの人生にどこまで影響するのかをまとめました。
貧困で認知機能は低下する
プリンストン大学で行われた研究によると、貧困は人々の認知機能に大きな影響を与えるとされています。貧困に伴う関連する問題への対処には多大な精神的エネルギーが必要であり、その結果、貧しい人々は他の生活の分野に注力するための「脳のパワー」が少なくなるのです。これにより、彼らは間違いや悪い決定を下しやすくなり、それがさらに彼らの財政上の苦境を増幅し、継続させる可能性があるというのが、科学誌に掲載されたこの研究の結論です。
この研究は、持続する貧困の原因について独特な視点を提示しています。研究者たちは、貧しいこと自体が、貧困から抜け出す道を見つける集中力を人々から奪う可能性があると示唆しています。お金が少ないことに起因する即時的な影響に対処するための絶え間ない努力によって、人の認知機能は減少します。その結果、教育や職業訓練、さらには時間管理など、複雑で間接的に関連する事柄に集中するための「精神的リソース」が少なくなるのです。
研究者たちは、低所得者が共通の認知および論理テストでどのようにパフォーマンスを発揮するかを調査しました。その結果、金銭問題に悩む人は、平均的にIQが13ポイント低下するか、あるいは一晩丸々の睡眠を失ったような認知機能の低下を示すことが明らかになりました。
しかし、金銭的な懸念が軽微である場合、低所得者は裕福な人々と同様のレベルで適切にパフォーマンスを発揮しました。これは、貧困の状況がその人の認知能力自体に影響を与えているわけではなく、その状況に対処することが精神的リソースを消耗していることを示唆しています。
研究者たちはまた、インドのサトウキビ農家を対象にした研究も行いました。サトウキビの収穫が年に一度のため、これらの農家は収穫後には裕福になり、収穫前には貧困に陥ります。収穫前後で同じテストを行った結果、収穫後には両方のテストでパフォーマンスが向上することが確認されました。
この研究は、貧困が認知機能に与える影響が、より一般的な「不足」の影響と関連していることを示しています。不足とは、人々が自分のニーズを満たすために経験するお金、時間、社会的つながり、あるいはカロリーの不足を指します。不足は「精神的帯域幅」を消費し、生活の他の関心事に割り当てられるはずだったリソースを奪います。
このような発見は、貧しい人々を支援するためのサービスが、貧困がその人の時間と思考に及ぼす支配力に適応する必要があることを示唆しています。これには、よりシンプルな援助申請書や、支援を受けるためのより多くの指導、または予期せぬ欠席に対してより寛容なトレーニングや教育プログラムが含まれます。
この研究は、「Poverty impedes cognitive function」と題して、科学誌に2021年8月30日に掲載されました。研究は国立科学財団、国際金融公社、インドのIFMRトラストによって支援されました。
国民の平均 IQ値が与える影響
経済学という科学は、常に進化しています。古くから、経済学者たちは市場の自由度や資源の分配、貿易のパターンなど、多くの要因が国の富をどのように形作るかを研究してきました。しかし、最近の研究では、国の経済的繁栄を左右するもう一つの重要な要素が浮き彫りになっています。それは、「国民の知能」です。
「最も裕福な国は最も賢い国なのか？」という問いは、経済学のこの新しい領域を探るものです。この問いの背景には、最近の一連の研究があります。これらの研究は、国の平均IQと経済成長の間に相関関係があることを示しています。例えば、心理学の専門誌「Psychological Science」に掲載されたある研究では、90ヶ国のテストスコアを分析し、人々の知能、特に最も賢い上位5%の人々が、その国の経済力に大きな貢献をしていることが明らかにされました。
研究によると、国民の平均IQが1ポイント上昇するごとに、一人当たりの国内総生産（GDP）が229ドル高くなるという。さらに、最も知能の高い上位5%の人口がさらに知能を高めると、一人当たりのGDPが468ドル高くなるという驚くべき結果も示されました。
これらの発見は、経済成長における「人的資本」の価値を強調しています。人的資本とは、労働力を構成する人々の資質、つまり教育、スキル、健康、そして認知能力を指します。経済学者のハイナー・リンダーマンは、特に認知能力、つまり問題を効率的かつ非暴力的に解決する能力が、経済的生産性に影響を与えると述べています。
しかし、ここで重要なのは、単純な因果関係を超えた理解です。裕福な国々が必ずしも賢い国であるとは限りません。また、知能が高い国が必ずしも経済的に裕福であるとも限りません。国の富は、教育システム、医療アクセス、社会的安定性など、多くの要因によって形成されます。知能はその一部であり、国の政策や社会的な構造と相互に作用するものです。そのため、経済的繁栄を達成するためには、認知能力だけではなく、これらの要因を総合的に考慮することが必要です。
この複雑な相互作用の中で、特に興味深いのは、知能と経済成長の関係が相互に影響を及ぼす可能性があるということです。例えば、裕福な国々ではより良い教育システムや健康サービスが利用可能であり、これが国民の認知能力の向上に寄与する可能性があります。逆に、高い認知能力を持つ国民がいれば、彼らは経済成長を促進する革新や効率的な政策の実施に貢献することができます。
結論として、裕福な国が賢い国である可能性はありますが、それは多くの他の要因と組み合わせて考慮する必要があります。経済発展には、国民の知能の高さだけでなく、その知能を如何に活用し、持続可能な発展に結びつけるかが重要です。未来の経済研究では、このような複合的な視点がさらに重要になってくるでしょう。
長寿とIQの関連性
人々はこれまで以上に長生きしています。2015年の世界保健機関の報告によると、日本人は平均寿命が84歳で最も長く、アメリカ人は77歳となっています。同時に、一部の人々が他の人々よりもはるかに長生きするという不平等も存在します。では、この寿命の不平等を何が説明するのでしょうか？
疫学研究は、ライフスタイルが重要であることを確認しています。2012年に予防医学に掲載された研究では、8,000人以上の人々を5年間追跡し、非喫煙者は死亡リスクが56%低く、運動をする人々は47%低く、健康的な食事をする人々は26%低いことが明らかになりました。イタリアの研究者たちは、シチリアのモンティ・シカーニ地域の住民の食事を分析し、100歳まで生きる人々の高い割合を発見しました。彼らは身体的に活動的で親族との密接な接触を持ち、伝統的な地中海食に従っていることが分かりました。
さらに驚くべき発見は、IQと死亡率の間に強い関連性があるということです。より高い知能は平均的に長い寿命を意味します。この関係はエディンバラ大学のイアン・ディアリーと彼の同僚によって広範に文書化されており、スコットランドのメンタルサーベイのデータを使用しています。1932年にスコットランド政府はほぼ全ての11歳の子供たちにIQテストを実施し、60年以上後、ディアリーと彼の同僚は、76歳の時点で生存している人々を特定しました。結果は驚くべきもので、15ポイントのIQの優位は生存の可能性を21%増加させました。
このIQと死亡率の関連性は、世界中で20以上の縦断研究で再現されており、認知疫学という分野が誕生しました。この新しい分野からの主な発見は、社会経済的要因だけがIQと死亡率の関係を完全に説明するわけではないということです。スコットランドの中央地帯で行われた研究では、IQスコアと1970年代初頭に実施された国民健康調査の参加者の回答を結び付けました。研究者たちは、経済階級と「欠乏」を統計的に制御しても、IQと死亡率の相関の約30%しか説明できないことを発見しました。
この証拠は、遺伝子がIQと長寿の間の関連に寄与していることを示唆しています。
成功者の要素とは何か
■序論
人生で成功を収める人々が、一般的な人たちと何が異なるのかは、長年にわたる大きな疑問です。成功者というと、特別な才能を持っている、あきらめない粘り強さ、長時間の労働、他人がやらないことに挑戦するなどのイメージがあります。
しかし、これらの要素が実際にどれほど成功に寄与しているのかは、一概に言えない部分があります。最も成功した人々が必ずしも最も有能であるとは限らず、逆に失敗した人々が無能であるとも限りません。
目次
才能について
まずは、才能がどれだけ人生に成功を及ぼすのか
調査した結果を紹介します。
- 4月に生まれた人は、その年の遅くに生まれたクラスメイトよりも12か月近く成長が早いため、人生に大きな影響を与える可能性が高い
英国での研究によると、学年の初めに生まれた人は学業の成績も良く、より自信を持っていることがわかっています
その他
- 世界中の人々の収入の差の約半分は、居住国とその国内の収入分布によって説明されます。
- 苗字のアルファベットが早い人はトップ部門で終身在職権を獲得する可能性が高い
- ミドルネームのイニシャルを表示すると、人々の知的能力や業績に対する肯定的な評価が高まります。
- 発音しやすい名前の人は、発音しにくい名前の人よりも肯定的に評価されます。
- 6月と7月に生まれたCEOの数は他の月に生まれたCEOの数に比べてはるかに少ない
- 男性的な響きの名前を持つ女性は、弁護士としてのキャリアで成功することが多い。
以上のようなものがあります。
IQについて
IQは100年以上にわたって認知機能の尺度として扱われています。学校での成績、仕事、その他人生の成功の多くの側面で役に立ち、とても価値があるものだと考えられています。
IQは基本的に正規分布に従います。
IQは基本的に正規分布に従うと言われています。図のような形です。
100辺りが平均値で、この辺りのIQの人が最も存在しています。
110~130以上だと頭の良い人だと思われることが多い部類になります。
東大生の平均的なIQは120程度だと言われています。
| IQスコア範囲 | 分類 |
|---|---|
| 130以上 | 非常に高い |
| 120 ~ 129 | 高い |
| 110 ~ 119 | 平均の上 |
| 90 ~ 109 | 平均 |
| 80 ~ 89 | 平均の下 |
| 70 ~ 79 | 境界域 |
| 69以下 | 非常に低い |
79以下だと、知能障害だと判断される可能性があります。
| IQスコア範囲 | 知的障害の程度 |
|---|---|
| 50 ~ 69 | 軽度知的障害 |
| 35 ~ 49 | 中度知的障害 |
| 20 ~ 34 | 重度知的障害 |
| 19以下 | 最重度知的障害 |
*WHOが定める知的障害の程度・判定基準としての利用
ではIQは一体何に役に立つのでしょうか。
成功にどの程度貢献すると考えれるのでしょうか。
以下の二つの観点から考えていきます。
・勉強
・仕事
勉強面
IQが高い人は論理的思考、学習能力、創造性、記憶力、集中力に優れており、複雑な問題を迅速に理解し解決する能力があります。また、情報を論理的に分析して結論を導き出すことができます。
しかし学習面での成功はモチベーション、時間管理、持続的な努力、適切な学習戦略、感情的知能（EQ）、そして教育や家庭環境などの外部要因も大きく影響します。
親の期待の達成
親が自分の子どもが進学すると信じていればいるほど、
子供の学力は高くなります。
親の期待 親の期待の認識 宿題の達成に費やした時間
親が自分の思春期の子どもが進学すると信じていればいるほど、そのような期待に対する思春期の子どもの認識はより明確になり、宿題に費やす時間が長くなるほど、子どもの学力は高くなります。
他の研究結果（Catsambis、2001）と一致して、高い教育への期待は、親が高校以降の青少年の学力達成を継続的に奨励できる強力な方法を構成します。
学歴が高い人々がその地位に至るまでには、個人の能力だけでなく、家族や社会経済的な背景など、多様な要因が影響していることを示唆しています。これらの要因の影響を理解することは、教育の機会均等を促進し、すべての子どもたちが自分たちの可能性を最大限に発揮できるような教育政策や実践を考える上で重要です。
仕事面
ダニエル・ゴールマン氏の研究によれば、効果的な職業パフォーマンスに必要な能力の約67%は感情的能力に関わるものであり、IQや専門知識よりも重要だとされています。これは、さまざまな種類の仕事や組織に適用されます。一方、1970年代以前の研究では、IQテストのスコアと職業パフォーマンスとの間には低い相関（約0.2～0.3）が見られました。職業選択をIQテストに基づいて行うと、経済的にも大きな節約が見込めるという研究もあります。しかし、仕事の評価には主観性が介入しやすく、
年齢や「ハロー」効果の影響を受けるため、
ハロー効果とは
・身長
・顔の魅力
・無意識の民族的偏見
などの外的要素
パフォーマンスの良し悪しを判断するのは難しいというのが実情です。これらのことから、職業パフォーマンスはIQだけでなく、様々な要素によって影響を受けると考えられます。
心の知能指数(EQ)について
心の知能指数（EQ）は、個人の感情を理解し、管理し、それを効果的に使う能力を指します。これには自己の感情を認識しコントロールする能力、他者の感情を感じ取り適切に反応する能力が含まれます。
EQは、人間関係の構築、チームワーク、リーダーシップ、ストレス管理など、仕事や日常生活の多くの面で重要な役割を果たします。高いEQを持つ人は、感情的な課題に柔軟に対応し、より良い社会的関係を築くことができるとされています。
心の知能指数(EQ）について「ただ優しく接すること」と誤解されることがあるので、
まずこちらから説明します。
EQについての誤解
- ⼼の知能指数は単に「親切であること」を意味するのではなく、例えば、誰かが避けてきた不快だが結果的な真実を率直に突きつけること
-
⼼の知能指数は、感情を⾃由に制御することを意味するものではなく
むしろ、感情が適切かつ効果的に表現されるように管理し、⼈々が共通の⽬標に向かってスムーズに協⼒できるようにすること。
- ⼼の知能指数のレベルは遺伝的に固定されておらず、幼児期に発達するものでもありません。 10代を過ぎるとほとんど変化しないIQとは異なり、⼼の知能指数は主に学習されるようであり、⽣涯を通じて発達し続けます。
リーダーシップの側面
リーダーの主な役割は他人が効果的に働けるよう支援することです。
自分自身や他人の感情を理解し、適切に対応する能力はリーダーシップにおいて重要な要素です。対人関係や心の知能指数（EQ）を無視するリーダーは、結果としてチーム全体のパフォーマンスを低下させることになります。
悪い例
・同僚や部下の感情や意見を尊重しない、信頼関係を築く努力をしない、人間関係の構築や維持に必要なコミュニケーションスキルを発揮しない
・ストレスや怒りをうまくコントロールできない、他人の感情を察知し理解することができない、感情に基づく意思決定を軽視する
このようなリーダーシップは時間の無駄を作り、攻撃的な態度、モチベーションとコミットメントの低下、そして敵意や無関心を生み出します。リーダーの感情的能力の強さは、彼らがチームの才能を最大限に活かし、組織に利益をもたらすかどうかで測ることができます。
大成功を収めた227人のエグゼクティブと、仕事で失敗した23人のエグゼクティブを比較研究しました。彼の研究によると、失敗したマネージャーの多くは専門知識とIQが高かったにも関わらず、彼らの致命的な弱点は心の知能指数にありました。これには傲慢さ、知識への過度な依存、経済的変化に適応できないこと、協力やチームワークを軽んじる態度などが含まれます。
会社員として給料を上げるために昇格やリーダーの立ち位置になるためにはIQ（知能指数）だけでなく、EQ（感情知能）も重要であることが分かりました。
他人との関係を築き、協調し、対人関係の問題を解決することができます。また、ストレスや変化に対処する能力も高く、これらは職場での調和と生産性を高めるために不可欠です。したがって、知識や技術的なスキルに加えて、感情的知能を高めることは、職場での成功にとって重要な要素となります。
世界の資産保有率について
基本的にはパレードの法則に従い２割の人間が世界の８割の資産を有すると言われている。
富の分布
| 富の範囲 | 富(兆ドル) | 世界シェア | 成人の保有率 |
|---|---|---|---|
| 100万ドル以上 | 191.6 | 45.8% | 1.1% |
| 10万ドル～100万ドル | 163.9 | 39.1% | 11.1% |
| 10,000ドル～100,000ドル | 57.3 | 13.7% | 32.8% |
| 10,000 ドル未満 | 5.5 | 1.3% | 55.0% |
| 合計 | 418.3 | 100.0% | 100.0% |
1.1%の人々が世界の45.8%の富を保有
11.1%の人々が世界の39.1%の富を保有
32.8%の人々が世界の13.7%の富を保有
55.0%の人々が世界の1.3%の富を保有
12.2%の人々が世界の84.9%富を所有しています。驚きですね。
55.0%の人々は1.3%の程度の富しか保有していません。
IQの分布のような分布ではなく、一部の人がほとんどの富を所有していることが分かりました。人々の才能に大きな違いがあったのでしょうか。
運について
TALENT VERSUS LUCK: THE ROLE OF RANDOMNESS IN SUCCESS AND FAILURE
https://www.worldscientific.com/doi/abs/10.1142/S0219525918500145
一般的に成功の決定要因であるランダム性(運)の重要性は過小評価され
成功がその人の能力や努力のみに基づいているという考え方をされます。
経済的な成功は知性 (才能、学校の成績、IQ など) を関連付けることが一般的ですが、実際には考慮すべき幸運な要素が多く、実際には最も裕福な人が必ずしも最も知性が高いわけではなく、必ずしもそうではありません。
この現象を正式に捉えるために、40年間（20歳から60歳まで）の仕事人生にわたる集合集団のキャリアの進化をシミュレートした実験です。
201×201のパッチを持つ正方形の世界内にランダムに固定位置で配置された個体
N = 1000の人々（エージェント）が存在し、それぞれ異なった知能、スキルなどの異なる才能レベルを持っています。
これらの人々はランダムな軌跡（ランダムウォーク）に従って世界中を動きます。
実験のシミュレーション
- 正方形に存在している人たちは、ランダムな軌跡（ランダムウォーク）に従って世界中を動きます。
- 縁色の円に触れると幸運なイベントとして、資本は最大2倍に増えます。増える量は才能のに比例します。
- 赤色の円に触れると不運なイベントとして才能に関係なく、資本は半減します。
期間
- 労働生活期間は20歳から60歳までの40年。
- 6ヶ月ごとに、幸運や不運なイベントが発生し、エージェントの状態が更新されます。
このように時間を区切ることで、シミュレーションは現実世界の時間の流れを模倣し、キャリアの進展やランダムイベントの影響をよりリアルに表現します。
IQのように才能の大きさは、図のように分布しています。
数字が多くなるほど、大きな才能を持っています。
0.6平均値で、中程度の才能を持った人が多くいる状態です。
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縦軸が個人の数で
横軸が資本／成功になります。
シミュレーションの結果から
ほとんどの人が資本／成功が０のあたりにいます。
一部の人が資本／成功で大きな値を得ていることが分かります。
このことから
資本/成功の分布はパレートの法則に従い、大まかに人口の20%が総資本の80%を所有し、残りの80%が残りの20%を所有するという結果になりました。
才能が正規分布しているにもかかわらず、資本や成功の分布が非常に不均等であり、少数の個体が大部分の資源を保有するという現象を示しています。これは、現実の社会や経済における貧富の格差と非常に似た特徴を示しています。
このパネルでは、
縦軸が才能
横軸が資本/成功の関数としてプロットされています
図を見ると最も成功している人は才能が0.62あたりの人です。
また10以上成功している人は、才能が0.4以上の範囲で多く見られることが分かります。
（対数スケールでの表示）。
才能が高い個体が必ずしも最も多くの資本/成功を得るわけではないことを示しています。
このパネルでは資本/成功が才能の関数としてプロットされています。
大きな成功を収めた、才能の人は
0.6
0.66
0.52
0.55
あたりの人が大きな成功を収めていることが分かります。
100回シミュレーションした結果
このモデルでは、100回のシミュレーション実行を通じて、最も優れたパフォーマンスを示したエージェントに焦点を当てています。
このエージェントは、平均的な才能 T_best = 0.6 を持ちながら、非常に高い成功C_best = 40,960を達成しました。これは、最も才能のある人々の平均的な成功よりもはるかに大きいもので、その成功の大きさは、才能のある人々の3分の2が達成した成功の4000倍以上にもなります。このエージェントの成功は、彼女が他の人よりも単に幸運だったために生じたものであり、彼女のキャリアを通じて幸運な出来事の連続が彼女の成功に大きく寄与しました。
この結果から、TvLモデルは、その単純さにもかかわらず、私たちの社会での富と成功の分布が、人間の才能のガウス分布とは対照的に大きく不均等であることを説明するのに十分であることが示されています。モデルはまた、大きな才能が必ずしも成功したキャリアを保証するものではなく、むしろ才能が少ない人々がしばしば成功の頂点に達する可能性があることを定量的に示しています。これは、成功が個人の資質や努力だけでなく、運やランダムな出来事によっても大きく影響されることを示唆しており、最も才能がある人々が必ずしも最も成功するわけではないという現実を反映しています。
まとめ
・最も成功した人は最も才能に恵まれた人ではない
・人生で幸運な出来事に（高頻度で）見舞われた人は最終的に大きな富を築いた
・不運な出来事に（高頻度で）遭遇した人は最終的な資産ランキングにおいて底辺に留まった。
これらの結果は、成功が才能だけで決まるわけではないことを示す重要な発見です。
運やランダムなイベントも重要な役割を果たします。
シミュレーションで観察される成功の分布は、富や成功がしばしば才能や努力だけに比例して分布していない現実世界の観察と一致しています。
これらの発見は、成功が主に個人の資質や努力によるものであるという一般的な信念に挑戦し、ランダムさや外部要因の影響を強調しています。
参考文献
_Daniel_Goleman__Working_With_Emotional_Intelligenb-ok.xyz_1-libre.pdf
Does IQ Really Predict Job Performance?
https://www.tandfonline.com/doi/full/10.1080/10888691.2014.983635
MARKETSThis Simple Chart Reveals the Distribution Of Global Wealth
4年前の自分の記事を読んだ
4年前の自分の記事を読んだ。
文才を感じた。読書をたくさんしていたからだろうか。魅力さえ感じる。
4年前はニートをしていたことを思い出した。
そう、生きているのに死んでいるような感覚。全ての出来事がトゲのように体に刺さり何をしても苦痛を感じた。朝起きるだけで絶望を感じた。
親は優しく接してくれていたが、内心はどれだけ落胆していたのだろう。
働いて分かったがお金を稼ぐというのは大変だ。それにもかかわらず、大学時代に10万円近く家賃や生活費のためにお金を送ってくれた親は凄いことだと気づいた。
貯金が尽き奨学金の返済が出来なくなったところで、スーパでパートとして働き始めた。心のどこかで奨学金が払えなくなったら自分は、手段を選ばず働くだろうと思っていたが、本当に働いた。
いつも通り職場のスーパーでは意見の合わない、人がいて言い合いになった。
そんな態度で自分と接するなら、掃除をしないと伝え店は汚くなった。
意見の合わなかった人はしばらく店に出勤しなかった。病気が悪化したと聞いた、
どうして自分は人と言い合いを起こし、人を傷つけてしまうのだろう。
くだらないこだわりは捨てた方が良いのに。だけどこのこだわりはどこかで大きな結果を出すのにつながると信じている。誰もが自分みたいな性格では無いのだから。
LINE交換した主婦の方や高校生もブロックして消した。一つ嫌なことがあるとそれら全て嫌になってしまう。きっと他の人間も同じように自分に接して自分が不愉快な気持ちになる、それなら先に関わりを断ちたいと思ってしまう。
自分は心の知能指数が低いのだと思う。自分の感情を抑えながら、自分の気持ちを伝えることが苦手なのだと思う。
パートの仕事は約1年半続けた。エンジニアの会社に内定したからだ。
厳密には勉強会で良い成績を残せたら、正社員になる。
成績が悪ければ、無職になる。
貯めたお金があるから、失敗してもどうにかなる。
前に進もう。この先にどれだけの失敗があろうと。
今日を生きる
こんばんは。
無意識が人生に与える影響について
考えるようになった。完璧に近い計画を立て行動していたと思っていたけれど
人生はそう簡単にはいかない。予定していたことが遅れることもある。途中で問題が起きてそれに時間を使わなければいけなることもある。
人生は完璧な計画を立てることよりも80％程度の計画で進み修正し続けながら進むことが大切なようだ。いつまでも計画を立てることに囚われず行動の中から行動の指標を見つけること。
もしかしたら意識的な部分よりも無意識的な部分を理解して、間違えた時にすぐ方向転換出来るようにプログラムを刷り込ませることができたら人生上手くいくのではないかと思うこの頃。
あんまり書くこともない。
技術派遣の仕事をしようと考えている
電気電子関係の派遣の仕事。
お金が必要だから。
起業家に会った
今日は起業家に会った。
職人から数年修行して起業家になった彼は22歳で100名以上の従業員を持つ会社の社長だ。
同じ人間なのに違う生き物みたいだ
ちゃんとした思考回路も人間としての優しさも合わせ持っている。冷静な判断で臨機応変にも対応できる。
遠くに存在を感じる。
積み上げてきたモノが違うのだと思う。
お金を稼ぐという本質を理解して
それに見合った行動をしてきたんだと思う。
学校に通う事の本質は何だろう
学問を極めてそれを社会に生かす？
それなら最初からその職業に特化した事をやった方が効率が良いのではないか。
彼の意見だ。
学校という教育機関は本質ではなく
抽象的な存在だと感じる。
学校を卒業したところでお金を稼ぐ能力は身につかない。つまらない価値観の人間に評価されるだけだ。社会の歯車になるだけだ。
生きる事の本質はなんだろう。
子ども作り人間という生き物を絶滅しないようにするためなら、子どもが欲しい人に力を貸してその後は安楽死させて終わりにしてほしい。
一生懸命生きたら一所懸命に死にたくなって
終わる気がしてならない。
そしたら
このつまらない世の中におさらばだ。
なんて
これからどうやって生きよう。
やれることを全部やって、それでも無理なら
また考えて試してみよう。それでも無理なら
また考える
こういう風になった原因はなんだろう。
環境要員の原因は出てくる。検討のつくものがいくつもある。けれどそんな事を言っても仕方がない。仕方がないか・・
黎明を感じたあの感覚はどこへやら
武者震いを感じたあの日はどこへやら
心踊るような達成感はどこへやら
家を出てみようか。お金もないけど。
日本で餓死することはないだろう。
派遣をやってみて無理ならそうしよう。
物事が進んでいく
今日はアルバイトの面接に行った。
仕事内容は農作物の栽培の手伝いだ。
期間が３ヶ月から半年だったので断ることにした。
単純作業的なアルバイトを１ヶ月して
そこから営業の派遣などをしてみたいと伝えたところ他の
仕事を紹介してもらえることになった。
今は家に引きこもっている状態で
人に慣れるようになりたいと思っている。
だけど単純作業を１ヶ月より多くやるのは耐えられない。
本当にありがいことだ。
当初は面接自体いくことを辞めようかとも思っていた。
面接の日の天気は雨で、電車で行くことが出来ないため
距離を考えても自転車で行くしかないからだ。
行動することの大切さをあたらめて感じる日だった。
それから他にも営業の派遣のアルバイトの紹介を
派遣会社からしてもらった。
迷惑をかけることがあってもう仕事はもらえないと思っていたのに
連絡をして紹介してくれた。これも本当にありがたい。
ただ緊張する。営業を一回やってからストレスによる
体の変化が起きているのが気になる。
まだ営業をやるには少し早いかもしれない。
もう少し慣れてからやるべきだったと後悔もある。
まあなんとかしてやってみる。
準備もすればなんとかなるだろう。
物事があっという間に進んでいく。
仕事を見つけるのにも苦労してたし、採用してもらうのにも苦労してた。
それが今日一日で定期的な仕事と不定期的な仕事の２つを
確保することが出来た。
人生は行動した人が成功するようになっているのかもしれない。
